文职人员，是指在军队编制岗位依法履行职责的非服兵役人员，是军队人员的组成部分，依法享有国家工作人员相应的权利、履行相应的义务。文职人员主要编配在军民通用、非直接参与作战，且专业性、保障性、稳定性较强的岗位，按照岗位性质分为管理类、专业技术类、专业技能类文职人员。军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生、社会人才和定向招考对象。
文职考试职位
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管理岗和技术岗的“同”人员性质新条例指明：管理类文职人员和专业技术类文职人员都是党的干部队伍的重要组成部分。薪资待遇技术岗和管理岗文职人员薪资待遇实行全国统一标准（部门之间略有不同），一般来说是，本科9000+，研究生11000+，博士13000+，根据职级晋升，有不同的提升。其他待遇保障方面，两者基本相同，整体看目前...……
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很多备考2024年军队文职同学咨询，不少人在岗位选择上比较迷茫，下面几点建议希望你助你答疑解惑。1、报名要诚信 在报名的时候切记提交的材料要真实准确，不能有半点含糊！比如在填一些荣誉等的时候一定要找一下自己是否有相关证明材料！ 因为在面试的时候都会检查原件的，如发现作假，取消面试资格。宁愿少些也不要...……
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军队文职考试对考生的体能要求相对较低，但并不意味着对体能没有要求。在报考军队文职时，需要通过体检，体能考核也是其中一个环节。如果考生身体过于肥胖、虚弱或者有不适合剧烈运动的疾病，可能会影响到体能考核的结果，进而影响到考军队文职的录取。因此，如果考生体能不好，需要加强锻炼，提高身体素质，以更好地适应军队文职的工作要求。同...……
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军队文职考试主要包含公共科目和专业科目两部分，公共科目由公共知识和岗位能力两部分组成。公共知识部分主要考察政治、法律、经济、人文、科技、国防和军队等方面的知识，而岗位能力部分则主要考察言语理解、判断推理、数量关系、资料分析等能力。专业科目则根据报考的岗位决定，报考岗位不同，考察的专业科目也不同，覆盖面非常广，包括但不限...……
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军队文职工作的稳定性相对较高。 首先，军队文职人员是在军队编制岗位依法履行职责的非服兵役人员，是军队人员的组成部分，依法享有国家工作人员相应的权利、履行相应的义务。 其次，军队文职的工作稳定性主要取决于个人的工作能力和工作表现。无论哪种形式的军队文职工作，都需要具备一定的专业知识和技能，并且能够适应军队工作的特殊环境和...……
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军队文职全国统考即将来临，同学们最关心的问题之一莫过于军队文职的工作内容。军队文职相较其他公职类考试，岗位种类多而杂，那到底都有哪些工作岗位，工作内容又是什么呢？今天就带大家一起来了解一下~用人单位分类一般来说，军队文职招考的用人单位可分为七种：1.省军区、军分区、武装部分别对应省级、市级、县级单位，主要负责征兵、动员...……
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