新大纲军队文职笔试公共科目各模块题型特点和变化分析

整体结构包括模块组成和占比。本次试卷结构，仍旧是基本知识+岗位能力两部分，总计110题。

其中 ，基本知识部分仍旧是60题，分数40分；岗位能力部分50题，分数60分。

第二，基本知识题型不变。

自2021年开始，文职考试增加了新题型——系列单选，3个资料6道题，每道分值1.5分。

2022年做了调整，材料分析题减少至2个材料4道题。

2023年和2024年，延续了上一年度的方式，也就是说，基本知识部分的题型基本稳定下来了，即：

➥单选题50题，每题0.5分，共25分；

➥多选题6题，每题1.5分，共9分；

➥系列单选2个材料4道题，每题1.5分，共6分。

基本知识部分合计40分。

第三，岗位能力模块题量和分数占比变。

2024年文职真题，对于岗位能力部分的考察有所调整。

言语理解与表达部分，增加了题量和分数占比，从以前的15道题，15分，

➥调整为20题，20分。

而资料分析的考察有所下降，从以前的15道题15分，

➦降低到10题，10分。

其余数量关系和判断推理仍旧是

➥各10题，各15分。