文职人员，是指在军队编制岗位依法履行职责的非服兵役人员，是军队人员的组成部分，依法享有国家工作人员相应的权利、履行相应的义务。文职人员主要编配在军民通用、非直接参与作战，且专业性、保障性、稳定性较强的岗位，按照岗位性质分为管理类、专业技术类、专业技能类文职人员。军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生、社会人才和定向招考对象。
文职招录要求
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在历年军队文职面试过程中，许多单位使用了面试系统，由考生随机抽题，现场作答。也有单位没有使用面试系统，而是采取题本的形式，提前命制了多套题本，由选手随机抽取，现场作答。01 随机问答随机问答常见于那些不具有实操条件的岗位，如计算机软件设计、通信设备维……
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第一条男性身高160cm以上，女性身高155cm以上，合格。第二条体重符合下列条件的，合格： （一）男性：不超过标准体重（标准体重kg=身高cm-110）的30%、不低于标准体重的15%； （二）女性：不超过标准体重的20%、不低于标准体重的15……
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军队文职面试并不像笔试一样全国统考，而是是分单位的，并且时间也有所不同，为了保证公平性，可以说每个单位面试题各不相同，这也无疑给了我们诸多面试真题，从18年面向社会招考以来，已经连续出了3年面试题，通过对这三年面试题，进行分析，还是可以看出一些套路的……
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1、毕业证书和学位证书或有效期内学信网《学籍在线验证报告》和《学历证书电子注册备案表》。2、在校应届毕业生报考的，提供《学籍在线验证报告》或者所在院校就业指导部门提供的在读证明、学习成绩单或者学生证。3、留学回国人员报考的，提供教育部有关机构出具的学……
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