军队文职稳定吗
军队文职稳定吗？文职人员是部队的一部分，是指军民通用，不直接参加到战斗中去，社会化保障，不宜承担的军队编制岗位中从事管理、专业技术工作的非现役人员 。
文职人员的聘用制是一种规范且非常成熟的用人制度，中央军委规定并备案了军队文职人员的聘用合同管理办法，其中包含了文职人员的各项福利待遇规定，对文职人员的权益、义务做出了全方位规定。
通常，军队文职人员的聘用合同期限为3-5年，应届生的合同期限通常为5年，而一些流动性比较强的岗位则为1-3年，同时，试用期也会计入聘用合同期限，新聘文职人员的试用期不超过6个月。
军队文职稳定吗？虽然聘用合同是有期限的，而且有些岗位的期限比较短，但是，这并不能说明军队文职不够稳定！
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